Pular para o conteúdo principal

Analista Planejamento (Engenharia)



Descrição da vaga

Já imaginou você trabalhando na 9ª maior Construtora do Brasil, 5ª colocada no Top Imobiliário, certificada GPTW desde 2019 e ainda participar de grandes projetos!


Curtiu? Essa é a P4!!!

Responsabilidades e atribuições

  • Atividades da função: Integrar o cronograma físico de execução com o orçamento e fluxo de caixa (financeiro) dos empreendimentos, bem como, acompanhar o avanço de obra no ritmo planejado, sem estourar o orçamento e sem faltar recursos, atuando na interseção entre a engenharia, orçamentos, surprimentos e gestão financeira.
  • PLANEJAMENTO
  • Estruturar e garantir o planejamento físico e físico-financeiro das obras;
  • Padronizar cronogramas, premissas e rotinas de acompanhamento;
  • Acompanhar evolução física, prazo, produtividade e desvios;
  • Atualizar orçamentos, índices e taxas;
  • Identificar antecipadamente riscos de prazo e impactos financeiros;
  • Garantir planos de ação para recuperação de desvios;
  • Realizar gestão dos aditivos junto as áreas;
  • Desenvolver indicadores de performance dos empreendimentos (IDP/IDC);
  • Desenvolver e acompanhar curvas físic-financeiras, bancos e receitas (taxas)
  • Criar rotina de fechamento mensal das obras;
  • Garantir qualidade e confiabilidade das informações;
  • Consolidar informações das obras para a Diretoria/CFO;
  • Apoiar o CFO nas projeções e tomadas de decisão.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Engenharia Civil;
  • Experiência em Construção civil/Incorporação;
  • Experiência em Gestão de Planejamento de obras;
  • Forte conhecimento de orçamento e custos;
  • Experiência com acompanhamento físico-financeiro;
  • Capacidade de analisar desvios e construir planos de ação;
  • Experiência na liderança e desenvolvimento de equipes;
  • Boa interface com Obras, Suprimentos, Financeiro, Incorporação e Diretoria;
  • Perfil analítico, estruturado e orientado à tomada de decisão.

Informações adicionais

  • Ajuda Custo;
  • Assistência Médica e Odonto;
  • Seguro de Vida;
  • Totalpass;
  • Day OFF no aniversário.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação