Advogado(a) Jr (Trabalhista)

Já imaginou você trabalhando na 9ª maior Construtora do Brasil, 5ª colocada no Top Imobiliário, certificada GPTW desde 2019 e ainda participar de grandes projetos!

Curtiu? Essa é a P4 Engenharia! #P4 para os íntimos.

• Gestão de Processos: apoiar na condução dos processos trabalhistas, cíveis e administrativos, desde a análise de documentos até orientação de testemunhas em questões estratégicas, participação na criação de teses, revisão de peças processuais e decisão sobre recursos e acordos;
• Consultoria interna: Prestar orientação jurídica aos clientes internos em assuntos relacionados aos negócios;
• Monitoramento de Processos: Acompanhar a tramitação dos processos trabalhistas, cíveis e administrativos, zelando para que o sistema de controle jurídico esteja sempre atualizado;
• Análise de Indicadores: Realizar análises dos indicadores de performance dos processos trabalhistas e cíveis, avaliando os valores envolvidos e os possíveis impactos econômicos, a realização de acordos, encerramento de pastas.
• Acompanhando com as áreas de negócio: Manter contato constante com os clientes internos, esclarecendo dúvidas, fornecendo orientações, participando de reuniões e negociações e garantindo a adequada representação jurídica da empresa.
• Orientação de testemunhas e prepostos: Preparar e orientar prepostos, bem como entrevistar testemunhas para depoimentos em audiências estratégicas;
• Análise e estudo dos principais temas: analisar os temas que envolvem a empresa, a fim de encontrar alternativas criativas e oportunidades para o direcionamento dos processos.
• Coordenar os escritórios externos. Distribuir as ações aos escritórios, validar as peças processuais, programar e preparar as audiências, separar os documentos, realizar reuniões.
• Realizar análise e elaboração de contratos e de notificações extrajudiciais;
• Participar de audiências e de sessão de julgamento;
• Análise e elaboração de relatórios internos e externos (aos Clientes).
• Realizar outras atividades relacionadas à área jurídica e ao departamento.

• Graduação em Direito;
• Inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) há mais de 02 anos.
• Será um diferencial, pós-graduação em Direito do Trabalho e/ou Processo Civil;
• Ter vivência na atuação de departamento jurídico de empresas de grande porte;
• Experiência na realização de audiências e atuação como preposto

• Vale Refeição;
• Assistência Médica e odontológica;
• Seguro de Vida;
• Gympass;
• Day OFF no aniversário;
• E UM MUNDO DE OPORTUNIDADES PARA SUA CARREIRA!!!